HBR'nin 2022 Okuması Gereken 10 Kitabı: Harvard Business Review'dan Yılın Kesin Yönetim Fikirleri

 

Bir yıllık yönetim bilgeliği, hepsi tek bir yerde. Harvard Business Review'ın geçen yılki fikirleri, içgörüleri ve en iyi uygulamaları, sizi günümüzün en modern ve etkili düşünme odaklı işletmeleri hakkında güncel tutmak için gözden geçirdik. Frances Frei'den Morton T. Hansen'e yazarlar ve UPS'ten Apple'a şirket örnekleriyle bu cilt, en güncel ve önemli yönetim konuşmalarını parmaklarınızın ucuna getiriyor. Bu kitap size şu konularda ilham verecek: Güven oluşturun—bir liderin sahip olduğu en temel sermaye biçimi Hibrit çalışma için en iyi uygulamaları benimseyin İşyeri kaygısının zorluklarını araştırın Günlük değer kavramlarına meydan okuyarak inovasyona yaklaşımınızı yeniden gözden geçirin Bir rakiple takım kurup kurmayacağınızı ve ilişkinin nasıl yönetileceğini değerlendirin Cinsiyet ve ırk eşitliğini engelleyen kurumsal engelleri aşın Sürdürülebilirlik taahhüdü ile liderlik edin Bu makale koleksiyonu, Frances Frei ve Anne Morriss'in "Güvenle Başla"; Douglas Holt'un "Kültürel İnovasyon"; Adam Brandenburger ve Barry Nalebuff'nin yazdığı "The Rules of Co-opetition"; Hannah Riley Bowles ve Bobbi Thomason tarafından yazılan "Bir Sonraki İşinizi Müzakere Etmek"; Morra Aarons-Mele'den "Leading Through Anxiety"; Boris Babic, I. Glenn Cohen, Theodoros Evgeniou ve Sara Gerke'nin yazdığı "When Machine Learning Goes Off the Rails"; Robin J. Ely ve David A. Thomas tarafından yazılan "Çeşitlilik Hakkında Ciddiye Almak"; Robert Livingston tarafından yazılan "İş Yerinde Irksal Eşitliğin Nasıl Teşvik Edileceği"; Prithwiraj Raj) Choudhury tarafından yazılan "Her Yerden Çalışma Geleceğimiz"; Veronica H. Villena ve Dennis A. Gioia'nın "Daha Sürdürülebilir Bir Tedarik Zinciri"; ve " HBR'nin 10 Okunması Gereken ciltsiz kitap serisi, hem yeni hem de deneyimli liderler için eksiksiz kitap koleksiyonudur. Hem kendi hem de şirketlerinin büyümesini hızlandırmak için büyük fikirlerin sağladığı ilhamı arayan liderler, başka yere bakmamalıdır. HBR'nin 10 Zorunlu Okuma serisi, her hırslı yöneticinin bilmesi gereken temel konulara odaklanır: liderlik, strateji, değişim, insanları yönetmek ve kendinizi yönetmek. Harvard Business Review yüzlerce makaleyi tasnif etti ve her konu hakkında yalnızca en önemli okumaları seçti. Her başlık, sürekli değişen bir iş ortamından bağımsız olarak alakalı olacak zamansız tavsiyeler içerir. 199 sayfa ingilizce .pdf kitap.   Boyut : 3,4 Mb HBR's 10 Must Reads 2022: The Definitive Management Ideas of the Year from Harvard Business Review indir Dosyayı Nasıl İndireceğim, Winrar Şifresi nedir, Obb Nasıl Yüklenir?